E²CMS 구성요소

■ E²CMS 구성요소 (Core Components)

1. Employment (고용)

 1) 직접고용:

   • 재택근무, 문화예술인, 스포츠단 등 다양한 직무 유형 중심

   • AI 기반 인재 매칭으로 효율적 채용 실현

   • 고용 성과는 ESG 경영 실적과 직접 연계

 

 2) 간접고용(위탁운영):

   • 기업이 외부기관(장애인표준사업장 등)에 위탁 시,해당 인원을 고용으로 인정받는 구조

   • 고용 부담금 절감 및 ESG 성과 인증 가능

2.  Education (장애인 전문 직무 교육)

   • AI 맞춤형 직무 교육 플랫폼 구축

   • 구직자의 디지털 역량 및 직무 능력 분석 → AI가 학습 로드맵 자동 설계

   • IT, 디자인, 데이터라벨링, 고객상담 등 직무 중심 교육

   • 수어 통역, 실시간 자막, 음성안내 등 AX Tech 기반의 완전한 접근성 보장

3.  Consulting (표준사업장 컨설팅)

   • 표준사업장 인증, 고용부담금 절감, ESG 경영 컨설팅 통합 제공

   • AI 기반 고용데이터 분석으로 기업별 최적의 고용전략 제시

   • 맞춤 직무 설계 및 기업별 장애유형 맞춤형 채용 구조 설계 지원

   • E²CMS가 기업의 “고용 파트너”로 기능

4. Manufacture & Sales (생산 및 판매)

   • 장애인 근로자 중심의 스마트 팩토리형 표준사업장 운영

   • AI 기반 품질관리, 안전 모니터링, 생산 공정 자동화 적용

   • 생산 제품(굿즈·예술상품·생활용품) 온라인 전시·판매 플랫폼과 연계

   • 장애인 고용과 생산이 결합된 ESG 생산 생태계 구축